2012年11月9日，绿宝商学院新员工入职培训在绿宝集团厦门总公司隆重举行。此次培训由绿宝集团人力资源部副经理周涵亲自进行授课。
此次新员工入职培训分别从公司概况、企业文化、组织架构，食用菌行业基础知识等几大体系，以PPT的形式为大家进行细致讲解，中间穿插提问、解答环节，周涵副经理通过幽默风趣的讲解，积极有效的互动，让各位新员工迅速了解绿宝集团。
本次培训在继承了之前每年新员工培训的基础上，在课程的广度及深度上都有了进一步的拓宽，不仅对公司的企业文化、人力资源政策等方面为新员工们进行了的讲解，还对技术知识、职业生涯规划等进行了细致、深入地讲解及探讨，使员工在进入企业的开始就设定自己的职业生涯目标，为以后的工作规划方向和目标，避免以后工作的盲点和误区。
为使新员工深入地了解到食用菌行业，认识绿宝集团，增强新员工的企业认同度和归属感，本次培训周涵副总经理安排了内容分类授课，给新员工集中讲解公司管理规范和食用菌行业基础知识。在此过程中，周涵副经理分别与新员工开展互动交流，对新员工提出的各类疑问进行了一一地解答，了新员工的各类疑惑。有效地帮助他们营造良好的氛围，传递公司的文化和理念；点燃新员工的工作激情，精益求精。帮助员工们更快的融入绿宝集团的大家庭！
通过周涵副经理的真诚关心、用心授课，以及各位新员工的积极参与和高度配合，绿宝商学院新员工入职培训取得了圆满成功。此次培训交流受到了在座新员工的高度好评！
入职培训好似一个窗口，是新员工们了解公司、融入公司的一个重要渠道。绿宝集团将不断完善和优化新入职培训的工作，力争为每一位新同事提供实用的引导、有价值的帮助。祝福新同事在绿宝集团的职业生涯有一个良好的开端，绿宝集团也期待着这股新鲜的血液能与绿宝同成长，共繁荣！
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